Aides financières pour le secteur PRIVE et les associations

  • Réduction générale des cotisations patronales renforcée
  • Aides financières (conditions et détails sur les sites concernés)

1- Aide à l’exercice de la fonction de maître d’apprentissage
Versée par l’OPCO
Sous condition : se renseigner auprès de son OPCO

2- Aide de l’Etat pour l’embauche d’un apprenti
A compter de 2025 (en attente du décret d’application) :

  • 5000€ pour les entreprises de moins de 250 salariés
  • 2000€ pour les entreprises de 250 salariés et + (sous conditions)
  • 6000€ pour l’embauche d’un apprenti en situation de handicap

Cette aide sera versée la première année d’exécution du contrat.
Conditions sur https://travail-emploi.gouv.fr

A noter, dans l’attente de la publication du décret, l’aide unique d’un montant de 6000 € maximum s’applique pour les contrats conclus à partir du 1er janvier 2025.
Cette aide concerne uniquement les entreprises de moins de 250 salariés pour le recrutement d’un apprenti préparant un titre ou diplôme jusqu’au niveau baccalauréat (bac+2 pour les Outre-mer). Elle est versée pour la première année d’exécution du contrat seulement, conformément au décret 2022-1714 du 29 décembre 2022.
Conditions sur https://travail-emploi.gouv.fr

Aides financières pour le secteur PUBLIC

N’hésitez pas à contacter le CFA de l’ARFASS pour obtenir une estimation financière concernant le coût pédagogique de la formation

  • Exonération des cotisations patronales relatives aux assurances sociales (maladie, maternité, invalidité, décès) et aux allocations familiales, des contributions CSA, FNAL, VT, des cotisations patronales d’assurance chômage versées par les employeurs qui ont adhéré au régime d’assurance chômage. Reste exigible la cotisation AT/MP, la contribution au dialogue social, le forfait social.
  • Aides financières (conditions et détails sur les sites concernés)

1- Aide du CNFPT
Pour les employeurs de la FPT (Fonction Publique Territoriale)
Après accord préalable du CNFPT, prise en charge d’une partie des frais pédagogiques, à hauteur de 100% du coût plafond annuel, défini par le CNFPT, au prorata temporis de la durée du contrat.
Conditions sur www.cnfpt.fr

2- Aide de l’ANFH
Pour les employeurs de la FPH (Fonction Publique Hospitalière)
Prise en charge d’une partie des frais pédagogiques, selon un forfait défini par l’ANFH. Se rapprocher de votre délégation régionale pour plus d’infos.
Conditions sur www.anfh.fr